A nagy vállalatok elsősorban a problémamegoldó, ügyfélszolgálati és kommunikációs képességre fogják helyezni a hangsúlyt a következő 3-5 évben, de ezen általános képességek mellett a jogi, kereskedelmi és technikusi végzettség értékelődik fel - mondta az InfoRádiónak a munkaerőpiac tendenciájáról felmérést készítő Amerikai Kereskedelmi Kamara elnökségi tagja.

Papp István szerint a mérnöki az egyik olyan terület, ahol az elkövetkező években komoly hiány lesz magasan képzett informatikusokból.

A nyelvismeret kapcsán elmondta: ma a toplista első 3 helyén az angol, a német és a spanyol szerepel, ám a közeljövőben jelentősen felértékelődik az orosz és a kínai nyelv is.

Ha a szakképzési és felnőttoktatási programok nem változnak, akkor a magyar gazdaság komoly munkaerő-piaci hiánnyal találja szembe magát - véli a szakértő, aki szerint fontos, hogy ne csak párbeszéd alakuljon ki az oktatási szféra és a gazdasági szereplők között, hanem olyan együttműködés jöjjön létre, amelynek keretében a munkaadók világosan tudják artikulálni az igényeiket.

A felmérésből kiderült az is, hogy a magyar munkavállalók egyáltalán nem mobilak, mivel nem szívesen utaznak 15-20 kilométernél többet a munkahelyükre. Papp István ezt óriási problémának tartja, mert így minden speciális szaktudást a mobilitás hiánya miatt helyben kell kialakítani.