Egészségügyi életpályamodellre volna szükség, hogy a fiatal orvosoknak is legyen jövőképük a magyarországi munkavállalás esetén - mondta az InfoRádiónak Bélteczki János, a Magyar Orvosok Szövetségének elnöke.

"Mérhetetlenül mélyről indulunk, 10-15-szörös különbségekről beszélünk egy olyan szakmában, ahol szinte minimális átképzéssel azonnal beállhatnak a rendszer tagjai egyik vagy másik rendszerbe, helyettesíthetik egymást" - mutatott rá az elnök.

Rétvári Bence, az Emberi Erőforrások Minisztériumának parlamenti államtitkára a hétvégén a kormány.hu-nak nyilatkozva hangsúlyozta, hogy - részben a chips-adó révén - az utóbbi években 27 százalékkal nőtt az egészségügyi ágazatokban dolgozók bére.

"Fontos a munkakörülmények javítása, ezért 400 helyszínen 300 milliárd forint értékben folynak egészségügyi fejlesztések, hogy a munkakörülmények is valamelyest javuljanak és közelítsenek ahhoz, ami Nyugat-Európában várja a magyar, elsősorban fiatal orvosokat" - jelezte az államtitkár.

A Magyar Rezidens Szövetség elnöke, Dénes Tamás szerint azonban egyre több fiatal orvos megy külföldre, az egyetemi képzés után a végzősök harmada a szakképzést már nem Magyarországon, hanem valamelyik szomszédos országban kezdi, a havi 100 ezer forintot biztosító Markusovszky-ösztöndíjat pedig a fiatalok csapdának érzik.

"Azért csapda, mert aláírod a papírt, hogy nem fogadhatsz el hálapénzt, márpedig Magyarországon jelenleg csak azzal lehet boldogulni, illetve nem mehetsz el Magyarországról, mert minimum fél állásban kétszer annyi ideig itthon kell maradni, ameddig folyósította neked az állam a Markusovszky-ösztöndíjat" - mondta.

Dénes Tamás aláhúzta, hogy a rezidens szövetség korábbi álláspontja alapján minimum nettó 275 ezer forintra kellene emelni a kezdő orvosok havi fizetését.