Infostart.hu
eur:
384.11
usd:
327.07
bux:
0
2026. január 2. péntek Ábel

Felmentették igazgató-helyettesi beosztásából az SS-ruhás tanárt

Felmentette igazgató-helyettesi beosztásából az intézmény igazgatója csütörtökön a budakeszi Prohászka Ottokár Katolikus Gimnázium igazgatóhelyettesét, aki az interneten SS-egyenruhában volt látható. A tanár a felmentést tudomásul vette.

Szalma István, az Egyházmegyei Katolikus Iskolai Főhatóság elnöke. elmondta: a felmentéssel párhuzamosan a székesfehérvári egyházmegye megkezdte az ügy vizsgálatát. Első lépésként felállítják a vizsgálóbizottságot, majd a jogi követelményeknek megfelelően folytatják le az eljárást.

A főhatóság elnöke úgy fogalmazott, hogy a katolikus egyház már "letette voksát a kisemmizettek, az áldozatok mellett", s ezzel kapcsolatban egyértelmű álláspontot és normákat fogalmazott meg. S aki azok betartására képtelen, annak, vagy munkáltatójának "le kell vonni a konzekvenciákat".

Kosaras Péter Ákos, az egyházi iskola igazgatóhelyettese - egy azóta már az internetről eltávolított képen - SS-egyenruhában volt látható. Mint korábban újságoknak nyilatkozta, egy történelmi játék kedvéért, egy hagyományőrző táborban viselte az egyenruhát.

Az igazgató-helyettesi beosztásából felmentett tanár az eddigi gyakorlatnak és szabályoknak megfelelően továbbra is végezheti az érettségi vizsgákkal kapcsolatos teendőit.

Címlapról ajánljuk
A kockázati tőkebefektetők már csak az AI-sztorikban látják a potenciált

A kockázati tőkebefektetők már csak az AI-sztorikban látják a potenciált

A kockázati tőke logikája látványosan elmozdult az AI megjelenésével. Az a növekedési tempó, ami néhány éve még kiemelkedőnek számított, ma sok befektető számára már nem elég izgalmas. Berecz Krisztián, a Captivate alapítója szerint a VC-k egyre inkább azokra a történetekre vadásznak, ahol akár tíz- vagy százszoros skálázás is elképzelhető rövid idő alatt. Ez azonban azt is jelenti, hogy rengeteg „jó, de nem elég AI-s” cég könnyen a partvonalon találhatja magát. Míg korábban százfős szervezetek kellettek egy bizonyos bevételi szinthez, ma már néhány tucat emberrel is globális cégek épülnek. Ez a hatékonyság azonban együtt jár azzal is, hogy sokkal gyorsabban jelennek meg új versenytársak, akár egyik napról a másikra. A Portfolio Checklist ünnepi különkiadásában azt jártuk körül, hogyan változik a startupverseny, és mit jelent mindez a hosszú távú növekedési stratégiák szempontjából.

EZT OLVASTA MÁR?
×
×
×
×
×