Címke: foglalkoztatás (116 cikk)

A diákmunka-órabérek folyamatosan emelkednek, akár 2000 forint felett is alakulhat az országos átlag a Meló-Diák elnök-vezérigazgatója szerint.

A foglalkoztatási adatok bármikor ellenőrizhetők a NAV-Mobilban, májustól pedig már push üzenetet is küld az alkalmazás a biztosítotti jogviszony változásairól.

Nőtt a foglalkoztatás és csökkent a munkanélküliség Magyarországon az elmúlt hónapokhoz képest. A KSH adatai szerint 2024 februárja és áprilisa között 4 millió 739 ezren dolgoztak hazánkban. A Portfolio elemzője az InfoRádióban elmondta: a következő hónapokban tovább gyorsulhat a GDP-növekedés, ami vélhetően a foglalkoztatási adatokon is meg fog látszódni.

Sokan gondolkodnak úgy, hogy a nyugdíjba vonulásuk előtt jobban fizető pozícióra váltanak vagy másodállást vállalnak annak reményében, hogy ez majd feljebb tornázza a várható nyugdíjukat, a szakértő szerint azonban ez csak bizonyos esetekben érheti meg.

Hétfőtől lehet jelentkezni az Ifjúsági garancia plusz programra. A program az Európai Szociális Alap plusz társfinanszírozásával, a Gazdaságfejlesztési és Innovációs Operatív Program Plusz keretében valósul meg – jelentette be a Nemzetgazdasági Minisztérium (NGM).

A NAV-Mobilban bárki ellenőrizheti néhány koppintással, hogy munkáltatója a szerződésüknek megfelelően bejelentette-e.

A tiltás az állami cégekre vonatkozik.

A KSH adatai is segítenek abban, hogy elérjék azokat a magyar állampolgárokat, akik nem dolgoznak, de nem is regisztrált munkakeresők – mondta el az InfoRádió Aréna című műsorában a Nemzetgazdasági Minisztérium foglalkoztatáspolitikáért felelős államtitkára. Arról is beszélt, hogy ha van magyar munkavállaló egy állásra, akkor azt harmadik országbeli személy nem kaphatja meg.

Március elsejétől kell alkalmazni Magyarországon az új idegenrendészeti szabályrendszert, amely január elején lépett hatályba. A törvény célja az, hogy migránsok még vendégmunkásként se érkezhessenek hazánkba, akik pedig itt vannak, azok ne vehessék el a magyarok munkáját. Miniszteri rendeletekben rögzítették, hogy mely országokból jöhetnek munkavállalók, és melyek azok a szakmák, ahol nem foglalkoztathatók.

A kormány újabb intézkedésekkel védené a magyar munkavállalókat a hazai munkaerőpiacon, a vonatkozó jogszabályt már kidolgozták. A foglalkoztatáspolitikáért felelős államtitkár azt mondta az InfoRádióban, hogy megítélése szerint egy külföldi munkavállaló bére nem lehet alacsonyabb, mint egy magyar dolgozóé ugyanabban a munkakörben és pozícióban, ugyanakkor „érvénybe lép a piros lámpa”, ha a vendégmunkások elvennék a helyet magyar munkaerőtől.

Egy közepes városnyival többen dolgoztak 2023 végén, mint 2022-ben.

A 2,7 százalékos piaci konszenzus fölött bővülhet az MBH Bank szerint a magyar gazdaság, ez masszívan javuló trendet jelent a 2023-as, várhatóan mínusz fél százalékos csökkenés után.

A vendégmunkások számáról és a kormány terveiről, valamint a hazai munkaerő mobilizálásának lehetőségeiről is nyilatkozott a foglalkoztatáspolitikáért felelős államtitkár.

Míg a 8 órás minimálbér bruttó 266.800 Ft/hó, addig a 6 órás minimálbér összege 2024 évében bruttó 200.100 Ft/hó, a 4 órás minimálbér pedig (ugyanennyit keresnek a magyar közmunkások is) bruttó 133.400 Ft/hó.

Összesen 6335 cég foglalkoztatott bejelentés nélkül alkalmazottakat.

Friss foglalkoztatottsági és munkanélküliségi adatokkal érkezett a KSH.

Válságálló a magyar munkaerőpiac, magas a foglalkoztatottak száma és alacsony a munkanélküliség aránya - mondta az InfoRádiónak a Gazdaságfejlesztési Minisztérium foglalkoztatáspolitikáért felelős államtitkára. Czomba Sándor az is közölte, hogy ma már sokszor a munkaerő megtalálása jelent gondot a cégek számára, a kormánynak pedig az a célja, hogy képzéssel, illetve átképzéssel mozgósítsa a még rendelkezésre álló 300 ezres hazai munkaerő-tartalékot.

Ameddig rendelkezésre áll, addig magyar munkavállalókkal töltené be az üres állásokat a kormány. Erről szól az a törvényjavaslat, amelyet a tervek szerint még a tavaszi ülésszakban elfogadhat a parlament – közölte a foglalkoztatáspolitikáért felelős államtitkár. Czomba Sándor azt is hozzátette, hogy a várhatóan november elsejétől hatályos jogszabály azt is korlátozná, hogy mennyi ideig foglalkoztatható egy harmadik országból érkező munkavállaló Magyarországon.

Csak a munkavállaló belegyezésével lehet éjszakai műszakra beosztani azt az anyát, akinek 10 évesnél fiatalabb gyermeke van. A szabály vonatkozik a gyerekét egyedül nevelő szülőre is.

A gazdaságfejlesztési miniszter az adatok mélyére ásott.