Címke: munkaerő (135 cikk)

A visszaesés a kedvezőtlenebb gazdasági környezetet tükrözi, a jelentős számú ukrán menekült pedig több, krónikus munkaerőhiánnyal küzdő ágazatban is csökkentette a nyomást az OECD jelentése szerint.

Kedvező fejlemény, hogy tovább élénkült a foglalkoztatottság, bővült a gazdaságilag aktívak száma és a háromhavi adatokban sikerült elmozdulni a korábbi mélypontról – így értékelte a júliusi eredményeket az InfoRádióban Balog-Béki Márta. Az MBH Bank szenior tőkepiaci elemzője szerint a vállalatok idővel újra a munkaerő toborzása felé fordulhatnak, az egész évre vonatkozóan pedig 4,4 százalékos munkanélküliségi rátát tart valószínűnek.

A régebb óta hazánkban gyártó koreai vállalatoknál egyre kevesebben dolgoznak, míg a feltörekvő kínai akkugyárakba szinte lasszóval fogják az embereket. Ez a tendencia a beszállítókra is rányomja a bélyegét.

Ez pedig a munkaerőhiány adataiban látható.

Egy tanulmány szerint a fejlett gazdaságok számára komoly kihívásokat fog jelenteni a csökkenő születésszám: az életszínvonal növekedésének fenntartásához a termelékenységet is növelni kell.

Egy kormányrendelet miatt úgy tűnt, az itt dolgozó filippínó vendégmunkások kénytelenek lesznek hazamenni, ám egy felbukkant szervezet miatt mégis maradhatnak.

Előző év azonos időszakához képest enyhén csökkent a foglalkoztatottak száma Magyarországon, miközben nőtt a munkanélküliségi ráta. Viszont az újabb technikai recesszióhoz képest a hazai munkaerőpiac egészen jól van.

Például azt is büntetni fogják, ha egy munkáltató a vendégmunkások miatt, alaptalan feltételekre hivatkozva, elzárkózik a magyar munkavállalók alkalmazásától.

Az ünnepek előtt, novemberben jellemzően megsokszorozódnak a vásárlások, azonban a munkaerőhiány miatt az internetes rendelések kézbesítéseiben eddig nem látott fennakadások közelednek a szakszervezet szerint.

A kormányfői posztért zajló versenyben két aspiráns is a munkaerő-piaci reformok kérdését helyezte előtérbe, és a japán munkaügyi szabályok enyhítését szorgalmazza, amelyek évtizedek óta jellemzik a távol-keleti ország vállalati kultúráját.

Üzbegisztánba látogatott vasárnap Olaf Scholz német kancellár, ahol Szamarkand városában aláírt egy kétoldalú bevándorlási megállapodást. Ennek egyik célja, hogy szakképzett munkavállalókat csábítsanak Németországba, másfelől, hogy az érvényes engedély nélkül német földön tartózkodó üzbégeket könnyebben hazatelepítsék.

A teljes munkaidőben foglalkoztatottak közel háromnegyede még így sem éri el a bruttó átlagkeresetet.

A sztrájkolók szerint a munkaterhelés kibírhatatlanná vált, részben a munkaerőhiány miatt.

A diploma megszerzése még nem egyenlő a magas fizetéssel és a könnyű elhelyezkedéssel. A munkáltatóknak pedig azt kell tudomásul venniük, hogy a mai fiatalokat már máshogyan kell motiválni, mint a korábbi generációk munkavállalóit – mondta az InfoRádióban Göbl Róbert, a Mind-Diák Szövetkezet elnöke.

A százmilliós nagyságrendű, nemzetközileg végzett kutatásból kiderült, hogy akiknél elvárás, hogy MI-vel tegyék hatékonyabbá a munkájukat, akár 50 százalékkal is többet kereshetnek.

Nőtt a nem európai uniós állampolgárok munkavállalási kérelmeinek száma Hollandiában – jelentette hétfőn a Dutchnews holland hírportál az UWV a holland kormányzati munkaügyi központra hivatkozva.

Az átlagos órabér tekintetében viszont csak három uniós tagállamot előzött meg Magyarország.

A munkaerőhiány enyhülésének és a vendéglátóipar magára találásának köszönhetően idén csak kisebb mértékű, 8-10 százalékos áremelkedés várható a Balatonnál. Járdi Roland, a vg.hu újságírója az InfoRádióban elmondta: kedvező hatással van az árszínvonalra az is, hogy négy évszakossá váltak a helyi szálláshelyek.

Sokkal több a megműveletlen hazai szőlőterület, mint a korábbi években. A probléma mára a nagy hagyományokkal és presztízzsel rendelkező borvidékeket is elérte. Az Agrárszektor főszerkesztője azt mondta az InfoRádióban, hogy folyamatosan romlik a munkaerő minősége is, miközben egyre több gazdaság veszteséges, így valószínűleg nehéz évek várnak a magyar borágazatra.

A komoly adminisztratív és adóterhek mellett a vendég- és munkaerőhiánnyal is meg kell küzdenie a vendéglátóiparnak – mondta az InfoRádióban a Magyar Éttermi Szövetség elnöke. Zsidai Zoltán Roy arról is beszélt, hogy a szervizdíj több szempontból is fontos része az éttermi költségvetésnek, és szerinte a 15 százalékos szervizdíj ma már reális lehet.