Bár Barack Obama mindenkire kiterjedő egészségügyi szolgáltatást akar, most újabb indok hangzott el arra, hogy a biztosítottak egy része miért nem örül majd a szolidárisabb rendszernek.
Az amerikai munkaadók körében végzett felmérés szerint ugyanis 78 százalékuk a dolgozókra hárítaná a reform többletköltségeit, ha azok valóban jelentkeznek.
Azaz, csökkentenék a kedvezményeket, a munkaórákat, vagy a fizetést. A Towers Perrin nevű cég 430 vállalat személyzeti osztályán végzett felmérést.
Elemzők szerint megdrágíthatja a dolgozók alkalmazását a reformnak az a része, hogy a munkaadókat kényszerítenék a juttatások kiterjesztésére, például, TB-t kellene fizetniük a részmunkaidőseknek, vagy hogy lehetővé tennék, hogy az egészséges dolgozók máshol biztosítassák magukat. Emiatt egyes cégekre a betegebb és drágább dolgozók maradnának. Egyelőre még nem világos, mi valósul meg a reformból, mert a folyamatot szenvedélyes viták kísérik.
A munkaadók szerint a kormány nem veszi észre, hogy őket mi foglalkoztatja. Azt az elképzelést ugyanakkor részben támogatják, hogy a kezelések hatékonyságáról szóló felmérés javíthatja az ellátás minőségét.
Az amerikai munkaadók 37 százaléka azt állítja: az alapszolgáltatást messze meghaladó vállalati biztosítást ad dolgozóinak. 27 százalék azonban azt mondta: leállítják a vállalatilag finanszírozott egészségügyi programokat és inkább az alapellátást biztosítják dolgozóiknak.