Egy jogvédő szervezet összeállított egy listát azokról a kérdésekről, amelyeket nem tehetnek fel a személyzeti vezetők egy munkára jelentkezőnek, vagy egy, már náluk dolgozó munkavállalónak.
Tabu a szexuális orientáció, azaz tilos rákérdezni, hogy a jelentkező homoszexuális-e, emellett tiltott téma a vallás is. Tilos megkérdezni a jelentkezőtől, hogy házas-e. Az után sem szabad érdeklődni, hogy egy édesanyja hogyan oldja meg gyermekei ellátását a munkaidő alatt.
Szintén nem szabad rákérdezni arra, hogy a munkavállaló tagja-e valamelyik szakszervezetnek, illetve arra sem, hogy tervez-e családot a közeljövőben.
Az életkort csak bizonyos állások esetében lehet megkérdezni, például ha valaki a rendőrségnél vagy a hadseregnél próbál állást vállalni, emellett tiltott téma a politikai hovatartozás is.